En pleno auge de la pandemia ¿deben mantenerse las fiestas de Navidad en el trabajo? El tema es incómodo para el gobierno británico, criticado por sus confusas directivas tras haber organizado una fiesta para sus empleados en 2020 cuando estaba prohibido.
Aunque la aparición de la variante ómicron llevó a introducir rápidamente nuevas restricciones sanitarias en las fronteras, el primer ministro Boris Johnson instó a los británicos a seguir con su vida “como hasta ahora”, sin cambiar sus planes navideños.
“No queremos que la gente sienta que tiene que empezar a cancelar cosas”, como las fiestas de la oficina, afirmó el jueves, tras inyectarse una dosis de refuerzo de vacuna contra el covid-19.
“No hay nada en las normas que impida celebrar fiestas de Navidad”, insistió su portavoz, mientras muchos empezaban a cuestionar la conveniencia de las tradicionales celebraciones en el trabajo.
Pero no todos los miembros del gobierno lo ven igual.
Uno de los países más castigados por la pandemia, con 145 mil muertes, el Reino Unido ha detectado hasta ahora unos 40 casos de la variante ómicron del coronavirus.
En reacción, el ejecutivo conservador amplió su campaña de vacunación y volvió a imponer el uso de mascarillas en el transporte y los comercios, aunque no en los teatros ni los restaurantes, cuyos propietarios temen una ola de cancelaciones en el periodo del año más fuerte para el sector.
Agencia Reforma.
